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东京福祉大学3年间1400名留学生去向不明,日本为

文章作者:千赢国际官网 上传时间:2019-08-03

(原标题:《日本为加班时长设置上限 应对企业“加班文化” 》)

(原标题:《别吃陌生人的东西!小男孩被捉弄吃巨辣辣椒遭大罪》)

(原标题:《日华媒:东京福祉大学3年间1400名留学生去向不明》)

日本劳动新规4月1日施行,为大企业员工设置加班时长上限,寻求应对企业界“加班文化”。

据新西兰天维网报道,近日,新西兰北岸城市Paraparaumu一名母亲的两个孩子在公园里吃了熊孩子给的“魔鬼辣椒”,遭受了巨大的痛苦。这名母亲因此警告其他父母,要看管好自己的孩子,不要让孩子吃陌生人的食物。

据日本新华侨报网报道,当地时间3月26日,日本文部科学省和法务省对东京福祉大学的三个校区进行了现场检查。初步结果令人触目惊心。在最近三年间,东京福祉大学去向不明的留学生从最初曝光的700人,增至1400人。在巡查分散校区时更发现,该大学的王子校区就混在居民楼里,楼下居然是大众澡堂。对此,东京福祉大学已公开发文道歉,并称将尽快调整管理模式。

新规要求大企业员工加班时长每月不得超过45小时、每年不得超过360小时。如果遇到业务繁忙时期,员工加班时长可以适当增加,但每年至多“宽限”6个月。

这位母亲表示,3月25日,她的两个年龄分别是10岁和12岁的儿子到一个滑板公园玩,随后在其他孩子的怂恿下,吃了一个“魔鬼辣椒”(ghost pepper),他们回家后满脸眼泪,哀嚎不已。其中,辣椒吃的多一点的小儿子用水冲头,结果问题更严重了。

大学向政府谎报数据

如果违反上述用工规定,企业面临每一人次30万日元(约合1.8万元人民币)罚款。

“刺痛感遍布他的下巴和脖子上,我不得不用牛奶浇他的头止疼,在嘴边抹了一圈烧伤膏,”这位母亲说,第二天两个孩子都病了。

据悉,2016年,东京福祉大学开除的留学生为264人,2017年为493人,近3年去向不明的留学生共计1400人。开除原因以上课不出勤、未缴纳学费为主。

中小型企业明年4月开始施行这一规定。

她表示,以前就告诉两个孩子不要吃陌生人的东西,“他们认识那些男孩,但没想到会这样捉弄自己。”

当地时间2019年3月18日,日本国会围绕东京福祉大学留学生去向不明问题展开质询,文部科学大臣柴山昌彦道出了惊人事实:“我所掌握的资料显示,2017年,东京福祉大学向文部科学省报告的去向不明的留学生人数为0。另有退学者193名,开除学籍者495名。”

考虑劳动力短缺状况,新法给予个别职业5年缓冲期,涉及建筑工人、出租车司机、医生、卡车司机。咨询师、金融交易员等高技能、高薪职业不受新法规约束。

这位母亲表示,她希望其他父母亲知道这件事,保护好自己的孩子,同时教育孩子不要搞恶作剧。

然而,据日本媒体拿到的学校内部资料显示,在2017年,约有500名以上的留学生在档案里被记录“去向不明”。由此可以看出,东京福祉大学在故意谎报数据。

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